Polițistele de frontieră din Sectoarele Poliției de Frontieră Ungheni și Sculeni au fost convocate în cadrul unor ședințe de lucru.
Discuțiile au atins un subiect de actualitate și de importanță atât pentru angajate, cât și pentru instituție: „Integrarea dimensiunii de gen în contextul ascensiunii în carieră și accentuarea capacităților profesionale în cadrul Poliției de Frontieră”.
Au fost ascultate fiecare angajată și luată la control orice situație care le-au condiționat bariere în creșterea în carieră. Totodată, în dialogul inițiat s-au evidențiat și polițiste de frontieră, formatoare de opinii, care au capacitatea să aducă un plus valoare serviciului și să dezvolte segmentul de comunicare cu colegi, cu cetățenii.
Mentorii acestor ședințe sunt reprezentante ale diferitor subdiviziuni ale IGPF. Periodic, echipa de lucru va merge în teritoriu pentru a analiza problematicile și de a veni cu recomandări viabile pentru remediere.
„În Poliția de Frontieră sunt oportunități pentru noi, femeile, să ajungem în funcții cheie. Stimate colege, aveți încredere în propriile forțe și vă asigur că veți descoperi curajul și dorința de a persevera!”, este îndemnul comisarului-șef Daniela Salcuțan, șefa DGCF a IGPF.
Cristina Pendea
